Female Leadership On Air

Da ist diese Kollegin, die in Meetings sehr viel Raum einnimmt.

Der Führungskollege, der dich ständig unterbricht oder deine Ideen kleinredet.

Das Teammitglied, mit dem du einfach nicht richtig warm wirst.

Und schnell ist das Urteil da: schwierig, anstrengend, nervig.

Doch was, wenn genau dieser vorschnelle Stempel dich davon abhält, klarer zu führen, Konflikte besser zu lösen und dich innerlich souveräner zu positionieren?

Warum setzen Unternehmen nicht auf Vielfalt, obwohl die Zahlen eindeutig dafür sprechen? In dieser Folge spricht Kristin mit Diversity-Trainerin, systemischer Beraterin und Buchautorin von „Frau kann Chef" Lilian Gehrke-Vetterkind über die unbequeme Wahrheit hinter homogenen Führungsetagen und was Frauen konkret tun können, um das zu ändern.

In dieser Folge geht es um 3 Gewohnheiten, die viele Führungskräfte unbewusst haben - und die genau das verhindern, was sie eigentlich wollen:

Klarheit, Präsenz und Respekt im Team.

Künstliche Intelligenz verändert gerade rasant unsere Arbeitswelt. Prozesse werden automatisiert, Entscheidungen datengetrieben getroffen, Unternehmen setzen immer stärker auf Algorithmen. Doch eine zentrale Frage wird viel zu selten gestellt: Wer steckt eigentlich in den Daten, aus denen KI lernt?